Обязательное пенсионное страхование в РФ - это:
обязательная система перечисления работодателем страховых пенсионных взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации
Застрахованными по обязательному пенсионному страхованию являются:
граждане РФ, проживающие на территории РФ, иностранные граждане и лица без гражданства и лица без гражданства, работающие по трудовому договору и обеспечивающие себя работой;
Пенсионная система, для которой характерно систематическое долгосрочное накопление средств для обеспечения выплаты пенсии, называется:
фондируемая
Приостановление уплаты страховых взносов:
не может являться основанием для прекращения договора об обязательном пенсионном страховании
НПФ обязан публиковать годовой отчет о своей деятельности в периодической печати:
не реже одного раза в год
Страховой резерв создается НПФ:
для обеспечения устойчивости исполнения обязательств перед участниками
Участники корпоративных негосударственных пенсионных фондов это:
лица, в пользу которых заключен договор страхования
Начиная с 2011 года размер взносов на формирование пенсии в обязательной пенсионной системе составляет для организации- работодателя:
26% от ФОТ
Минимальный размер добровольного взноса гражданина в накопительную часть пенсии в рамках программы софинансирования должен составлять в год:
не менее 2 тысяч рублей;
Современная пенсионная система переходит от распределительного принципа "солидарности поколений" к:
накопительному принципу, выраженному в личной ответственности каждого за свое будущее
Коэффициент замещения определяется как:
соотношение среднего размера пенсии и среднего размера начисленной заработной платы;
В каком объеме взносы, для финансирования корпоративной пенсионной программы работодателем своих сотрудников могут относиться на себестоимость в настоящее время?
в размере не превышающем 12 % от ФОТ